Piano di sviluppo Porta Palazzo Aurora

Il Piano di Sviluppo per i diritti dell’infanzia e dell’adolescenza di Aurora–Porta Palazzo nasce da un percorso partecipato che ha coinvolto istituzioni, enti del terzo settore, scuole, università, imprese, cittadini e soprattutto ragazze e ragazzi del quartiere. È uno strumento operativo triennale, parte di un programma di trasformazione territoriale che guarda a un orizzonte di 9 anni.

Visione

Aurora e Porta Palazzo vogliono diventare quartieri inclusivi, sicuri, sostenibili e ricchi di opportunità per bambine, bambini e adolescenti. Il Piano si propone di costruire un ecosistema territoriale capace di garantire diritti, promuovere benessere e generare fiducia tra gli attori locali.

Obiettivi

Il Piano si articola attorno a quattro diritti fondamentali:

• Istruzione, educazione e formazione: contrasto alla dispersione scolastica, apertura delle scuole oltre l’orario curricolare, corsi di italiano L2, supporto ai BES e coinvolgimento attivo delle famiglie.
• Salute e benessere psicofisico: promozione della salute mentale, prevenzione della violenza, accesso equo ai servizi sanitari, percorsi di sensibilizzazione e formazione.
• Ambiente e mobilità sostenibile: riqualificazione delle aree verdi, educazione ambientale, sperimentazioni di mobilità condivisa, protagonismo giovanile nella cura degli spazi pubblici.
• Lotta alla povertà materiale ed educativa: attivazione di Empori Solidali, doti di cura, sportelli sociali, percorsi di formazione e inserimento lavorativo, sostegno all’imprenditoria femminile.

Azioni di sistema

Il Piano integra azioni di advocacy, governance partecipata, campaigning giovanile e costruzione di alleanze multi-stakeholder. Ogni anno si tiene una Conferenza Territoriale per condividere risultati, strategie e nuove proposte.

Protagonismo giovanile

Il Comitato Permanente dei Giovani è parte attiva del Piano: propone, monitora, partecipa ai tavoli di lavoro e contribuisce alla definizione delle priorità. I giovani chiedono spazi sicuri, ascolto, opportunità e riconoscimento.

Governance

La governance è multilivello e interattiva, fondata su un network di cooperazione tra istituzioni, terzo settore, comunità e cittadini. Il Community Manager facilita il dialogo e garantisce coerenza metodologica. L’Osservatorio Territoriale, attivato da AuroraLab (Politecnico di Torino), produce la CRSA e supporta la lettura del contesto.